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Build Here pour les équipes

Fais de ton équipe une équipe de builders.

Faire grandir une équipe demande plus que de la bonne volonté. Build Here donne un cycle à ton équipe : chacun passe le test du builder, tu vois l'étape qui retient l'équipe, et vous la travaillez ensemble avec les cartes du livre. Le test suivant montre ce qui a bougé.

Être prévenu → Voir ce que tu auras

Carte de l'équipe · Dernier test Ce qui la retient : Référence, 3 cartes à travailler
  • État d'esprit 3,4
  • Métier 3,8
  • Autonomie 2,9
  • Compréhension 3,1
  • Livraison 3,6
  • Ownership 2,4
  • Systèmes 2,7
  • Levier 2,2
  • Leadership 2,6
  • Référence 2,0
Données d'exemple

Comment l'équipe grandit

Un cycle : tester, travailler une étape, retester.

L'étape qui la retient

Le test montre la capacité qui freine l'équipe, avec les cartes du livre pour la travailler. Ses forces restent visibles : c'est sur elles qu'elle s'appuie.

Une séance autour d'une carte

Trente minutes avec le guide d'atelier : une situation réelle, une carte, et l'équipe repart avec un essai, un responsable et une date.

Le test suivant

Chaque test ajoute un point. L'équipe se compare à elle-même : ce qui a bougé depuis l'essai, ce qui stagne encore.

Des totaux, pas des personnes

Tout se lit à l'échelle de l'équipe. Personne ne voit les résultats d'un autre, et personne n'est classé. Chacun peut donc répondre pour ce qu'il fait vraiment. Les totaux s'affichent dès que trois membres ont passé le test.

Qui voit quoi

Trois rôles, pas plus.

Membre

Ses propres résultats et son historique, plus les totaux de son équipe et de son entreprise. Jamais les résultats d'une autre personne.

Responsable d'équipe

Les totaux et la progression de son équipe, ses forces, la capacité qui la retient et les cartes pour la travailler. Jamais les résultats d'un membre.

Admin

Les totaux de toutes les équipes de l'entreprise, les invitations et les rôles.

Bientôt disponible

Ce que tu auras.

Équipes n'est pas encore ouvert. Voici ce que chaque entreprise aura dès le premier jour.

Le test du builder, à ton rythme

Chaque semaine, chaque mois ou chaque trimestre. L'entreprise fixe un rythme par défaut et chaque équipe peut avoir le sien. Chaque membre le passe, en français ou en anglais.

Des cartes pour les points faibles

La capacité qui retient l'équipe arrive avec les cartes du livre pour la travailler.

Toutes tes équipes au même endroit

Plusieurs équipes dans une même entreprise, chacune avec son responsable, et les totaux de l'entreprise par-dessus.

Privé par défaut

Chaque membre voit ses propres résultats et les totaux de son équipe et de l'entreprise. Dans l'entreprise, personne d'autre ne voit ses réponses, responsable compris.

Libre d'accès dès maintenant

Commence sans compte.

Le guide d'atelier propose une séance de trente minutes autour d'une carte. Les modèles aident à convenir d'un essai et à en faire le bilan. Six semaines pour apprendre ensemble montre un cycle entier, de la demande à la décision.

Équipes ouvre bientôt.

Laisse ton email, on te prévient à l'ouverture. Les premières entreprises sont accompagnées par nous, une équipe à la fois.